Статьи

Изменяем, дополняем и исправляем записи в трудовой книжке

На наглядных примерах и с юридическими комментариями объясняем, как изменить записи о Ф.И.О. или дате рождения работника, внести сведения о полученных новых образовании, профессии, специальности, как исправить записи о приеме, переводе и увольнении в разделе «Сведения о работе». Подробнее

Смольянинова Мария, главный редактор издательства ООО «Бизнес-Арсенал»

В этом номере журнала объясняем правила внесения записей в раздел «Сведения о работе». Показываем на примерах, как вписать сведения о приеме на работу, о присвоении нового разряда (профессии, специальности, квалификации), о переводе, об изменении трудовой функции, о переименовании компании, подразделения или должности, о времени военной службы или обучения на курсах повышения квалификации и др.. Подробнее

Смольянинова Мария, главный редактор издательства ООО «Бизнес-Арсенал»

Столь важный кадровый документ, как штатное расписание, на практике вызывает немало вопросов. Обязательно ли оно для организации? Как утвердить новое штатное расписание и как часто оно должно составляться? Как правильно заполнить унифицированную форму № Т-3 и можно ли внести в нее дополнительные реквизиты? Как оформить изменение штатного расписания и каковы особенности этой процедуры при сокращении штата? Что такое штатная расстановка и чем она отличается от штатного расписания? На эти и другие актуальные вопросы вы найдете ответ в данной статье. Подробнее

Соколова Галина, патентный поверенный РФ № 1460
Правила внесения записей в трудовую книжку
Штатное расписание в вопросах и ответах

Подписка


на журналы

Наши эксперты

Малеева Наталья Руководитель Административной дирекции, заместитель генерального директора по управлению человеческими ресурсами и административным вопросам ГК «Детский мир».

Анонсы

 статей
  • Делопроизводство и архив | апрель 2017

    Замещающее сканирование документов (заключительная часть)

    Замещающее сканирование документов (заключительная часть)

    Замена бумажных документов их оцифрованными копиями с последующим уничтожением оригиналов решает множество задач: эффективное управление информацией, экономия на хранении больших объемов бумажных документов. Но широкому внедрению такого подхода мешает ряд принципиальных вопросов, которые в России пока еще не решены: с какими документами так можно поступать? как это делать, чтобы обеспечить доказательную силу оставшихся электронных копий?
    Потому полезно посмотреть, как развивались подходы к решению этой задачи и нормативное регулирование в Европе и Северной Америке, в странах с континентальной и англосаксонской системами права. После обзора «импортных решений» автор оценит возможность использования замещающего сканирования сейчас в России, даст ссылки на ГОСТы, которые вам могут пригодиться, и расскажет о созревающем в Правительстве законопроекте – но это уже в следующем номере журнала.

  • Кадровая служба | апрель 2017

    Когда истечение срока действия трудового договора не повод для его расторжения

    Когда истечение срока действия трудового договора не повод для его расторжения

    ТК РФ позволяет сторонам ограничить срок трудового договора в определенных случаях. Но не всегда его окончание означает прекращение трудовых отношений. Иногда сотрудник продолжает работать и после истечения срока действия трудового договора, при этом ни одна из сторон не требует его расторжения. Или работодатель продлевает проект, который ведет подчиненный. И это законные основания, при которых срочный трудовой договор не будет расторгнут в дату его окончания. Разберемся, какие требования в большинстве случаев свойственны спорам с данной категорией работников. Рассмотрим, как уладить конфликт, если подчиненный оспаривает саму возможность заключения с ним срочного трудового договора.

  • Юридический навигатор | апрель 2017

    Если клиент пытается расплатиться дефектными или фальшивыми деньгами

    Если клиент пытается расплатиться дефектными или фальшивыми деньгами

    Те, кто работают с наличностью, постоянно сталкиваются с различными дефектами купюр и монет. Загрязнение, износ, надрыв, потертости, отверстия, проколы, посторонние надписи, пятна, оттиски штампов, отсутствие углов или краев – вот лишь некоторые из возможных дефектов. Более того, купюры (реже – монеты) могут и вовсе оказаться фальшивыми. В статье мы расскажем, что делать, если клиент пытается расплатиться дефектными или фальшивыми деньгами или если такие деньги уже оказались в кассе организации.

  • Бухгалтерия и налоги | апрель 2017

    Когда можно не требовать исправленный счет-фактуру

    Когда можно не требовать исправленный счет-фактуру

    Зачастую претензии налоговиков достигают таких высот, что Минфину России приходится одергивать чересчур ретивых сотрудников и разъяснять, что допущенные при оформлении счетов-фактур неточности не всегда являются существенными ошибками. И эти документы (пусть и не идеально оформленные) являются достаточным основанием для принятия к вычету налога по данной сделке. Проанализируем письма финансового ведомства, в которых говорится о том, что не все ошибки, допускаемые продавцами (подрядчиками, исполнителями) при оформлении счетов-фактур являются основанием для отказа в принятии к вычету налога на добавленную стоимость, в них указанного.

Архив раздела

Новости



Все поля обязательны.
Закрыть

Задать вопрос для интервью
  • Отправить
9 Мая – Всероссийский праздник День победы.