• Журнал «Делопроизводство и документооборот на предприятии» сентябрь 2014
  • Рубрика Права и обязанности

Справка об отсутствии судимости при приеме на работу

  • 0 комментариев
  • 26 просмотров
Полистать демо-версию печатного журнала
Вопросы безопасности встают перед нами все острее. В связи с этим дополнительную актуальность получает такой документ, как справка о наличии / отсутствии судимости. Когда она обязательна по закону? Кто может ее получить о человеке, претендующем на должность в вашей организации? Куда за ней обращаться? Что делать, если о судимости узнали уже после заключения трудового договора? По какой статье увольнять и выплачивать ли выходное пособие? Есть ряд тонкостей, от которых зависит ответ на последний вопрос.
на
Электронная подписка за 8400 руб. Печатная версия за YYY руб.
за 100 руб.


  нет голосов

Закрыть
Закрыть

  • Отправить
Закрыть

Подписка


на журналы


Все поля обязательны.
Закрыть

Задать вопрос для интервью
  • Отправить
9 Мая – Всероссийский праздник День победы.