• Журнал «Кадровая служба и управление персоналом предприятия» октябрь 2009
  • Рубрика Делопроизводство в кадровой службе

Положение о производстве расследования несчастного случая

  • 0 комментариев
  • 20 просмотров
Несчастный случай – явление стихийное, которое с разной степенью вероятности может произойти на любом предприятии. При этом самое главное не просто быстро реагировать на чрезвычайную ситуацию, а иметь план действий для каждого сотрудника, в том числе по учету и расследованию несчастного случая. С этой целью в организации должно быть составлено Положение о проведении расследования несчастного случая, где необходимо закрепить обязанности и  последовательность действий должностных лиц. Также у кадровика должны быть готовы бланки документов, необходимые в процессе расследования.
на
Электронная подписка за 8400 руб. Печатная версия за YYY руб.
за 200 руб.


  нет голосов

Закрыть
Закрыть

  • Отправить
Закрыть

Подписка


на журналы


Все поля обязательны.
Закрыть

Задать вопрос для интервью
  • Отправить
9 Мая – Всероссийский праздник День победы.