заместитель директора по обучению Департамента корпоративного питания "Росинтер Ресторантс”
Навигатор тем:
Проблема заключается в том, что для заполнения некоторых сведений в личной карточке работника (форма № Т–2) мы вынуждены нарушать отдельные положения трудового законодательства. Поэтому автор объясняет, где нужно быть особенно осторожными и как «обойти острые углы».