Изменились индикаторы риска для проведения проверок ГИТ

Минтруд России внес изменения в индикаторы риска нарушения трудового законодательства, при наличии которых трудовая инспекция может назначить внеплановую проверку:

1. Уточнены категории работодателей по увеличению количества несчастных случаев с легкими последствиями, произошедших за квартал, по отношению к аналогичному периоду прошлого года:
   • на 3 и более несчастных случая – при среднесписочной численности менее 50 человек;
   • на 4 и более – от 50 до 99 человек;
   • на 5 и более – от 100 человек.
2. Показатель о заработной плате ниже МРОТ теперь будут использовать, если за каждый месяц предыдущего квартала ниже МРОТ не доплачивали 60 и более сотрудникам в случаях, когда их доля составляет 50% и более от общего числа работников.
3. Отсутствие снижения численности работников при условии сокращения ФОТ на 80% и более за квартал у одного работодателя – будет применяться, если численность сотрудников работодателя равняется или превышает 15 работников.
4. Появился новый индикатор риска о взаимодействии с самозанятыми. Его будут применять, если:
   • у работодателя трудится более 35 таких лиц;
   • работа их длится более 3 месяцев;
   • зарплата составляет более 35 000 руб., что составляет не менее 90% их дохода.