• Журнал «Кадровая служба и управление персоналом предприятия» октябрь 2014
  • Рубрика Правовое обеспечение деятельности

Порядок оформления на работу иностранных граждан

Если компания планирует принять на работу иностранного работника, она должна знать, каким образом следует его оформить. Срок, на который такого сотрудника можно принять на работу, а также порядок оформления документов будут разниться в зависимости от того, какой у него статус. Выясним, какие документы потребуются, и всегда ли надо получать разрешение на привлечение трудовых ­мигрантов из-за рубежа.
на
Электронная подписка за 8400 руб. Печатная версия за YYY руб.
за 200 руб.


  нет голосов

Закрыть
Закрыть

  • Отправить
Закрыть

Подписка


на журналы


Все поля обязательны.
Закрыть

Задать вопрос для интервью
  • Отправить
9 Мая – Всероссийский праздник День победы.