• Журнал «Кадровая служба и управление персоналом предприятия» сентябрь 2014
  • Рубрика Психология управления

Как разработать систему мотивации для сотрудников отдела кадров

  • 0 комментариев
  • 20 просмотров
Полистать демо-версию печатного журнала
Как правило, hr получает стабильную заработную плату. Премии чаще всего выплачивают за работу организации в целом, а не за конкретный вклад сотрудника отдела кадров. Но мотивировать работника нужно. Рассмотрим данный процесс на примере различных сотрудников отдела кадров: рекрутера, специалиста по обучению, по мотивации и инспектора по кадрам.
на
Электронная подписка за 8400 руб. Печатная версия за YYY руб.
за 100 руб.


  нет голосов

Закрыть
Закрыть

  • Отправить
Закрыть

Подписка


на журналы


Все поля обязательны.
Закрыть

Задать вопрос для интервью
  • Отправить
9 Мая – Всероссийский праздник День победы.