• Журнал «Кадровая служба и управление персоналом предприятия» февраль 2010
  • Рубрика Делопроизводство в кадровой службе

Перевод к другому работодателю: все нюансы оформления

  • 0 комментариев
  • 15 просмотров
Перевод работника может быть осуществлен не только в пределах одной компании, но и к другому работодателю (по письменной просьбе работника либо с его письменного согласия). В данном случае существует совершенно определенный порядок увольнения с прежнего места работы и прием к новому работодателю. Чтобы облегчить труд кадровиков, в статье автор постаралась привести максимальное количество образцов документов, с которыми вы можете столкнуться при внешних переводах сотрудников.
на
Электронная подписка за 8400 руб. Печатная версия за YYY руб.
за 100 руб.


  нет голосов

Закрыть
Закрыть

  • Отправить
Закрыть

Подписка


на журналы


Все поля обязательны.
Закрыть

Задать вопрос для интервью
  • Отправить
9 Мая – Всероссийский праздник День победы.