Какие подарки можно подарить сотрудникам без обложения налогом?
В этом году руководитель вместо корпоративного мероприятия на Новый год принял решение сделать сотрудникам подарки. Как выбрать подарки, чтобы не было претензий налоговиков? Также не хотелось бы, чтобы с подарка работники платили налоги, а то подарок хоть и частично станет для них «платным».
Снимать гриф ДСП перед передачей документов в архив?
Надо ли перед передачей всех документов на архивное хранение снимать с них гриф ограничения доступа, например, ДСП?
Какое образование должно быть у специалиста по охране труда?
В организацию принят специалист по охране труда с дипломом по техносферной безопасности (бакалавр). Обучение он завершил в июне 2022 года. Нужно ли сотруднику пройти обучение по охране труда?
Кто ответит за ДТП без ОСАГО?
Произошло ДТП. Транспортное средство (ТС) не застраховано по полису ОСАГО. Виновник ДТП не является собственником ТС. Кто является надлежащим ответчиком?
Возместит ли работодатель расходы по использованию автомобиля работника?
Подлежат ли возмещению в соответствии со ст. 188 ТК РФ расходы, связанные с использованием в интересах работодателя: — транспортного средства, управляемого работником по доверенности, выданной супругой? — грузового автомобиля работника? Имеются ли какие-либо ограничения?
Может ли юрлицо отказаться от импортного груза?
Может ли юридическое лицо, которое указано в отгрузочных документах в качестве получателя импортного груза, быть привлечено к административной ответственности по ст. 16.16 КоАП РФ, если оно отказалось от получения груза до истечения срока его хранения, но при этом уведомило об отказе только перевозчика груза и не направляло письменных отказов на склад временного хранения и таможенный орган?
Организация оформляет приказы по разным формам
Согласно Инструкции по делопроизводству и документированию управленческой деятельности у нас применяется шаблон бланка приказа – с логотипом, наименованием организации, наименованием вида документа, площадью для даты и места составления. Однако при этом в организации используются бланки приказов в виде таблицы с указанием формы по ОКУД, значительно отличающиеся от утвержденного шаблона. Аргумент исполнителей: «У нас всегда так было». Привожу пример бланка такого «ОКУД-приказа» о проведении инвентаризации. Вижу подобные бланки также в документах кадрового делопроизводства. Насколько это верно? А если это верно, как наличие таких вариантов отразить в Инструкции по делопроизводству?
Должен ли владелец распределенной доли общества внести ее стоимость?
Учредитель вышел из состава общества, ему выплатили действительную стоимость доли. Другой учредитель стал владельцем этой доли в связи с принятием решения о ее распределении. Должен ли новый учредитель внести стоимость этой доли? Если должен, то какую стоимость: номинальную или действительную?
