Что стоит знать родителям о воинской обязанности школьников и студентов

С какого возраста юношей вызывают на медкомиссию и ставят на воинский учет, призывают в армию? Что изменится с 1 января 2026 года? Примут ли в колледж или институт без удостоверения призывника? Кому и на сколько дают отсрочку от армии по причине получения образования? Какие документы для этого надо представить? Каково отличие военных кафедр, которые упразднили, от военных учебных центров (ВУЦ), которые появились? В каких вузах они есть? Как ВУЦ помогает заключить контракт или сразу перейти в запас (минуя срочную службу солдатом)?

Нужно ли юноше предъявить документ воинского учета при поступлении в колледж или вуз?

После окончания школы юноши, как правило, продолжают учиться:

  • в образовательных организациях среднего профессионального образования: колледжах, техникумах (далее – колледж) или
  • в высших учебных заведениях: институтах, университетах, академиях (далее – вуз).

Для поступления в колледжи и вузы абитуриентам требуется предъявить необходимые личные документы, состав которых определен нормативными правовыми актами:

  • Порядком приема на обучение по образовательным программам среднего профессионального образования (утв. приказом Министерства просвещения РФ от 02.09.2020 № 457);
  • Порядком приема на обучение по образовательным программам высшего образования – программам бакалавриата, программам специалитета, программам магистратуры (утв. приказом Министерства науки и высшего образования РФ от 27.11.2024 № 821).

Ни в одном из названных актов в разделах, отражающих состав документов при поступлении в образовательную организацию, не названы документы воинского учета юношей, а для образовательных организаций не предусмотрена обязанность проведения проверки наличия у поступающих на обучение документов воинского учета посредством обращения к государственным информационным ресурсам.

Таким образом, ни для подачи документов в колледж или вуз, ни для участия во вступительных экзаменах, ни для зачисления на обучение официально не требуется предъявления документов воинского учета. В случае успешной сдачи вступительных экзаменов и получения необходимого количества баллов для зачисления на обучение образовательная организация не вправе отказать в приеме на учебу по причине отсутствия документов воинского учета.

Однако предъявление этих документов в образовательной организации важно для самих абитуриентов, потому что без них невозможно будет получить отсрочку от призыва на военную службу при достижении юношами возраста 18 лет.

Кроме того, в каждой образовательной организации есть специальное структурное подразделение, называемое военно-учетный стол (или «второй отдел»), куда юношам обязательно нужно будет обратиться для постановки их на воинский учет в данной организации. Поэтому тем юношам, у которых есть документы воинского учета, следует прийти с ними после зачисления на учебу в военно-учетный стол колледжа или вуза.

Когда юноши (школьники и студенты) обязаны встать на воинский учет? И какой документ они получают?

Конечно, документы воинского учета имеются далеко не у всех юношей, особенно поступающих в колледж. Когда же юноши получают соответствующий документ, и как он правильно называется? Последнее важно, т.к. повсеместно на практике и в многочисленных публикациях этот документ называют по-старому: «приписное свидетельство», «приписное удостоверение», хотя в законе такого документа нет! А есть «удостоверение гражданина, подлежащего призыву на военную службу» 1.

Рисунок 1. Обложка удостоверения гражданина, подлежащего призыву на военную службу (Приложение № 7 к Инструкции по воинскому учету

Далее для краткости будем называть этот документ «удостоверение призывника», что более точно отражает его назначение и содержание, чем устаревшее и отмененное «приписное свидетельство».

Определим, кто еще не имеет или уже имеет удостоверение призывника при поступлении в колледж или университет.

В школу дети поступают в возрасте от 6 лет и 6 месяцев, но не позже 8 лет (ст. 67 Федерального закона от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», далее – Закон № 273-ФЗ). По заявлению родителей образовательная организация вправе разрешить прием детей в более раннем или более позднем возрасте.

«Разброс» по возрасту при по поступлении в школу приводит к тому, что и заканчивают школу дети в разном возрасте, причем одни из них уходят из школы после 9-го класса, получив основное общее образование, другие – после 11 класса, получив среднее общее образование. В результате:

  • «рано» поступившие в школу (например, в 6 лет) после 9 класса...

Вы видите начало этой статьи. Выберите свой вариант доступа

Купить эту статью
за 700 руб.
Подписаться на
журнал сейчас
Получать бесплатные
статьи на e-mail

Читайте все накопления сайта по своему профилю, начиная с 2010 г.
Для этого оформите комплексную подписку на выбранный журнал на полугодие или год, тогда:

  • его свежий номер будет ежемесячно приходить к вам по почте в печатном виде;
  • все публикации на сайте этого направления начиная с 2010 г. будут доступны в течение действия комплексной подписки.

А удобный поиск и другая навигация на сайте помогут вам быстро находить ответы на свои рабочие вопросы. Повышайте свой профессионализм, статус и зарплату с нашей помощью!

Рекомендовано для вас

Если работник еще не стоит на воинском учете

При приеме на работу человек должен предъявить определенные документы, а что если среди них нет документа воинского учета? Должна ли организация из-за этого отказаться от приема его на работу? Что в этой ситуации обязан сделать ответственный за ведение воинского учета в организации в течение 3 рабочих дней? Показываем примеры уведомления военкомата и направления работнику в военкомат для постановки на воинский учет (поясняя, от каких утвержденных форм можно оттолкнуться для оформления этих обязательных документов и что надо в них актуализировать).

Воинский учет: с чего начать?

Воинский учет обязаны вести все организации. Штрафы за нарушения в этой сфере доходят до 500 000 руб. для юрлиц и до 80 000 руб. для должностных лиц. Мы свели в таблицу сведения о том, за что и на сколько могут оштрафовать. Объясняем, как поставить свою организацию на воинский учет: куда обращаться, с каким комплектом документов. Показываем образцы: письма о постановке на учет, карточки учета организации (по форме № 18), приказа об организации воинского учета, плана работы по воинскому учету.

Кого ставить на воинский учет

На воинский учет следует ставить всех работников мужского пола. Какие исключения есть из этого правила? Кроме того, женщин каких профессий и специальностей это тоже касается? Разбираемся и со сложными случаями – что делать с людьми, отбывавшими наказание в виде лишения свободы (в отношении них правила изменились 24.06.2023); с только что получившими российское гражданство; с принятыми на работу по совместительству или студентами очной формы обучения. Достаточно распространена ситуация, когда человек не имеет регистрации в месте проживания, где он устроен на работу. Для уведомления военкомата о таких работниках предусмотрены специальные формы документов, примеры заполнения которых мы показываем.

Как назначить ответственного за воинский учет?

Как определить количество ответственных за ведение воинского учета в организации – здесь надо придерживаться нормативов. Кто это может быть.В каком порядке действовать: сначала оформить ответственного на работу и потом предлагать его кандидатуру на согласование в военкомат... или наоборот? Вопрос возникает из-за того, что 2 основных документа по ведению воинского учета в организациях «расходятся во мнении».Показываем возможный алгоритм действий (с вариациями), примеры приказа об организации воинского учета граждан и акта приема-передачи документов по воинскому учету.

Срок хранения приказов по воинскому учету

В организации ведется воинский учет и бронирование граждан, находящихся в запасе. При изменении персональных данных забронированного работника необходимо внести изменения в список забронированных работников, пребывающих в запасе Вооруженных Сил РФ. Изменения необходимо внести приказом. К какому типу приказов его отнести? Какой срок хранения у журнала учета приказов по воинскому учету и бронированию граждан, находящихся в запасе?

Как назначить ответственного за воинский учет?

Как определить количество ответственных за ведение воинского учета в организации – здесь надо придерживаться нормативов. Кто это может быть.В каком порядке действовать: сначала оформить ответственного на работу и потом предлагать его кандидатуру на согласование в военкомат... или наоборот? Вопрос возникает из-за того, что 2 основных документа по ведению воинского учета в организациях «расходятся во мнении».Показываем возможный алгоритм действий (с вариациями), примеры приказа об организации воинского учета граждан и акта приема-передачи документов по воинскому учету.

Воинский учет: с чего начать?

Воинский учет обязаны вести все организации. Штрафы за нарушения в этой сфере доходят до 500 000 руб. для юрлиц и до 80 000 руб. для должностных лиц. Мы свели в таблицу сведения о том, за что и на сколько могут оштрафовать. Объясняем, как поставить свою организацию на воинский учет: куда обращаться, с каким комплектом документов. Показываем образцы: письма о постановке на учет, карточки учета организации (по форме № 18), приказа об организации воинского учета, плана работы по воинскому учету.

Если работник еще не стоит на воинском учете

При приеме на работу человек должен предъявить определенные документы, а что если среди них нет документа воинского учета? Должна ли организация из-за этого отказаться от приема его на работу? Что в этой ситуации обязан сделать ответственный за ведение воинского учета в организации в течение 3 рабочих дней? Показываем примеры уведомления военкомата и направления работнику в военкомат для постановки на воинский учет (поясняя, от каких утвержденных форм можно оттолкнуться для оформления этих обязательных документов и что надо в них актуализировать).