Психологи и управленцы еще в прошлом веке взяли на вооружение пирамиду потребностей человека, которую кратко именуют пирамидой Маслоу (Схема 1). Хотя Абрахам Маслоу и сформулировал в своих работах саму идею, разработали ее и представили в графической форме уже совсем другие люди.
Идея заключалась в том, что у человека есть базовые потребности, по мере удовлетворения которых он переключается на удовлетворение потребностей более высокого уровня – прохождение уровней идет в определенном порядке. Например, пока человек по-настоящему голоден или не спал трое суток, ему не до наслаждения произведениями искусства в картинной галерее.
В пирамиде представлены все группы потребностей человека. Это общая схема, по которой идет большинство людей, но уникальные черты конкретной личности могут приводить к тому, что у нее пирамида потребностей будет иной.
Как видите, уважение здесь присутствует. Истинная потребность в нем возникает после прохождения первых 3 уровней (удовлетворения физиологических потребностей, в безопасности и принятии людьми). Когда возникает потребность нового более высокого уровня, человек начинает учиться ее удовлетворять, тратит на это время и свои усилия.
Схема 1. Иерархия потребностей человека
Люди, облеченные властью, крайне щепетильно относятся к вопросу уважения. Те, кто его по отношению к ним не проявляют, фактически бунтуют против этой власти.
Именно потому, например, в средневековье был бы немыслим разговор на равных между простолюдином и дворянином. Именно поэтому любой современный начальник не станет терпеть в своем подчинении человека, явно демонстрирующего неуважение к нему. То есть вопросы уважения и власти находятся в прямой связке. Но те, кто еще не может вызывать искреннего уважения (при острой потребности в нем), требуют хотя бы демонстрации уважения (вспомните сказку Г.Х. Андерсена «Новое платье короля» – она еще и об этом). В криминальной среде уважение во многом держится на страхе из-за возможных жестких санкций за отсутствие его демонстрации и за непослушание.
Как видите, есть большая разница между тем, чтобы быть уважаемым и казаться уважаемым. «Чем ниже человек душой, тем выше задирает нос. Он носом тянется туда, куда душою не дорос», – точно сформулировал Омар Хайям. Уважаемый человек естественным образом «дорастает» до властных функций, может вести людей за собой и стать организатором. Он сыт материальными благами, ему их уже хватает: до власти дорос тот, кто пришел служить людям, какой-то высокой цели (чему-то большему, чем он сам), а не насытить свой голод 1, 2 или 3 уровней пирамиды Маслоу за счет подчиненных ему людей.
В этой связи интересно рассуждение Михаила Хазина о принципиальной разнице номенклатуры и аристократии:
«Суть номенклатуры в том, что это чиновничество, которое проросло сквозь всю административно-бюрократическую машину и достигло в ней некоторых, не самых низких позиций. В СССР это начиналось с должности заместителя председателя райисполкома, начальника управления в министерстве, в общем, в каждой сфере была своя «красная черта». И как только ты переходил эту черту, твой статус серьезно менялся. В частности, ты становился практически неприкасаемым.
По этой причине любой номенклатурный начальник трепетно оберегал этот свой статус и зорко следил за тем, чтобы набор благ, который он получал, был «не меньше, чем положено!»… Какая машина (служебная, личная или только по вызову), какой телефон и так далее, и тому подобное. Никакой опытный номенклатурщик пальцем не пошевелит, пока не получит полный набор причитающихся ему благ. И их выколачивание (в том случае, если они не входят в «пакет») – это большое и важное искусство, которое очень повышает статус конкретного чиновника…
А уж после того, как номенклатура стала отвечать за приватизацию, все у нее стало совсем хорошо. И вопрос о том, что входит в «пакет», решился – туда вошла вся собственность, которая контролируется по должности… Для любого номенклатурщика главное – чтобы в рамках его «пакета» все было хорошо, все остальное – вторично…
Так вот, Проханов – номенклатурщик. Он точно знает свое место в общей номенклатуре, никогда не нарушает корпоративных правил (даже когда ругал Чубайса, делал это очень аккуратно), точно знает свой «пакет». И никогда не будет совершать революцию, революция – это вообще не дело номенклатурщика. С подчиненными и нижестоящими он будет строг, но гуманен, перед начальством вежлив и аккуратен.
А что Михалков? Он же тоже очень ценит свой статус, не чурается разных «ништяков», точно знает свой «пакет» и все время старается его расширить. Отличие-то в чем? А отличие в том, что, будучи аристократом и помня, что его предки были в элите России с XVI века (и рассчитывая, что и внуки его лет 500 как минимум еще там будут находиться), он готов чем-то и пожертвовать для того, чтобы решить некоторые проблемы нашей многострадальной Родины…
Был такой фильм, «Чисто английское убийство». В нем сын владельца усадьбы, которого играет Тараторкин и который возглавляет английскую неофашистскую партию, объясняет охраннику своего дяди, министра финансов: «Когда мы придем к власти, таких как вы мы уволим». На что охранник, человек трезвый, отвечает, что такие, как он, всегда нужны, а потому никто его пальцем не тронет. Так вот, Тараторкин играет аристократа (который хочет менять правила; при этом он чужд снобизму, поскольку женат на дочке дворецкого своего отца, кстати, первая крупная роль Ирины Муравьевой), а охранник – типично номенклатурный персонаж. Но это только одна иллюстрация. Можно представить и другие.
Важно, что для представителя элиты (аристократа) страна – это не пустой звук. А вот для номенклатурщика… что делать для спасения страны, это выше его разумения и его проблематики. Он выполнит указания сверху (разумеется, после того, как решит вопрос со своим «пакетом»), пусть там, «наверху» и голова болит. И никак иначе…
Но нужно понимать, что те, кто претендует на аристократию, сегодня начинают войну с номенклатурой. Поскольку она сегодня разрушает все попытки что-то изменить (поскольку изменения – это угроза «пакету»). А не изменить уже не получится, система пошла вразнос. Со всеми вытекающими последствиями» 1 .
Читайте все накопления сайта по своему профилю, начиная с 2010 г.
Для
этого оформите комплексную подписку на выбранный журнал на полугодие или год, тогда:
А удобный поиск и другая навигация на сайте помогут вам быстро находить ответы на свои рабочие вопросы. Повышайте свой профессионализм, статус и зарплату с нашей помощью!
Даже если на улице еще холодно, накануне 8 Марта на душе у большинства людей становится тепло. Все-таки в эту дату мы отмечаем Международный женский день, когда на улицах, в магазинах, офисах и домах появляется очень много цветов, улыбок и хорошего настроения. Мы подготовили к этому празднику небольшое поздравление, которое вы можете использовать как шпаргалку, чтобы поздравить своих коллег – милых дам.
Рассказываем об истории возникновения праздников – Дня защитника Отечества (23 Февраля) и Международного женского дня (8 Марта), а также как они перестали нести изначально заложенную в них цель и стали чисто гендерными; как это связано с мизогинией и мизандрией. Приводим аргументы тех, кто поддерживает необходимость отмечать праздники, и тех, кто против. Будет о чем поговорить за чашкой чая с родными, коллегами и друзьями! А еще даем советы, как нетривиально отметить оба праздника в рабочем коллективе, чтобы сохранить и приумножить хорошие отношения.
В месяце, когда отмечается Международный женский день, поговорим о женской карьере. Что означает семейная карьера? Какие психологические барьеры мешают женщинам реализовывать себя профессионально? Как от них можно избавиться? Почему не нужно подавлять эмоции? В каких случаях начинаются психосоматические болезни? Почему играть с мужчинами по их правилам тяжело и опасно? Как «дружить» с эмоциями, чтобы они помогали? Какие плюсы женского характера и психики помогают в построении карьеры? Как гармонизировать работу и личную жизнь?
Новый год – теплый и семейный праздник. Хочется волшебства, доброты, исполнения желаний. Тем более так удобно что-то планировать на будущий год и потом претворять это в жизнь. Почему мы верим, что новогоднее желание исполнится? Как формулировать желания, чтобы они претворились в жизнь? Нужно ли что-то для этого делать, а не только посылать мысли в космос? Поговорим о том, как самому воплотить в жизнь новогоднюю сказку.
Закон предоставляет супругам возможность изменить действующий по умолчанию режим совместной собственности путем заключения брачного договора в соответствии со ст. 42 СК РФ. По условиям контракта они вправе установить режим совместной, долевой или раздельной собственности на все имущество супругов, на его отдельные виды или на имущество каждого из них, а также предусмотреть такой режим в отношении будущего имущества. В т. ч. предусмотреть определенные имущественные последствия на случай недобросовестного поведения одного из супругов или каждого из них (измены, пьянство, хулиганские действия и пр.). А еще можно заключить с одним и тем же лицом не один брачный договор, а два. Но тогда могут возникнуть сложности. Рассказываем, как их преодолеть.
Сравниваем плюсы и минусы покупки автомобиля гражданами в кредит и организациями в лизинг. Рассказываем, какие преимущества дает генеральному директору и собственнику бизнеса покупка автомобиля в личную собственность в качестве потребителя вместо покупки на юрлицо. В частности, в какой суд в случае чего можно обратиться, каков будет размер госпошлины, каким образом рассчитываются сроки возврата и гарантийного ремонта, есть ли возможность вернуть потраченные средства в 100% размере и даже больше. Приводим образец требования гражданина в адрес компании-продавца о безвозмездном устранении существенного недостатка товара, которым можно воспользоваться на практике.
Читатели нередко интересуются, как правильно назвать тот или иной процессуальный документ. Просьба перед судом – это ходатайство или заявление? А как именовать документ об отзыве ходатайства? Как называется документ, уточняющий или дополняющий иск? Как правильно оформить письменное несогласие с позицией противной стороны и можно ли подать «возражение на возражение»? Давайте разбираться.
Как заставить поисковики исключить из результатов поиска незаконную, недостоверную или неактуальную информацию о гражданине? Можно ли это сделать во внесудебном порядке, или обязательно обращаться в суд? К кому и как правильно предъявлять требование об исключении из поисковой выдачи таких сведений? Возможно ли информацию удалить полностью или ее просто не станут показывать по запросам в поисковых системах? В каком случае можно пожаловаться в Роскомнадзор? Отвечаем на эти и связанные с ними вопросы. Приводим образцы документов: требования о прекращении оператором поисковой системы выдачи сведений об указателе страницы сайта в сети Интернет, позволяющих получить доступ к информации о заявителе; иска в суд об оспаривании отказа оператора исполнить указанное требование; требования владельцу сайта в Интернете о прекращении распространения персональных данных.
Оформить подписку на журнал
«Юридический справочник руководителя»
можно в любом отделении почты:
