Как в организации должна быть увязана система делегирования полномочий, права подписания документов и правила проставления определенных видов печатей на определенных документах? Какие виды печатей бывают, какова разница в их назначении?
Как документально закрепить стройную систему работы с печатями? А если этого еще не сделано, то как разобраться: в каких документах и что искать?
Кто должен ставить подпись в отметке о заверении копии документа и какую печать в ней использовать? Нужна ли печать в грифе утверждения? В этой статье мы собрали ответы на вопросы читателей.
Нормативная база
Порядок применения печатей и штампов, а также их учет в госорганизациях установлены в п. 10.6–10.14 Примерной инструкции по делопроизводству в государственных организациях (утв. приказом Росархива от 11.04.2018 № 44). Так, в п. 10.6 этой Примерной инструкции сказано, что порядок использования печатей и штампов устанавливается локальным нормативных актом (ЛНА) организации. При этом не говорится, каким конкретно. Это может быть Инструкция по делопроизводству или отдельный ЛНА, который устанавливает порядок учета, хранения, использования и уничтожения печатей и штампов организации.
Аналогичный подход мы видим в новых Методических рекомендациях по применению ГОСТ Р 7.0.97-2025:
- порядок подписания документов должностными лицами организации должен быть урегулирован ЛНА организации (п. 4.5), а печать удостоверяет подлинность подписи должностного лица (п. 5.24);
- порядок применения печатей и штампов в организации должен регламентироваться ЛНА организации (п. 5.24).
Положения о том, какие документы заверяются печатью, имеются в методических документах. В утвержденном Росархивом в 2020 году он короче, чем в более свежем, одобренном им и опубликованном на его сайте (без процедуры утверждения) в апреле этого года.
Фрагмент документа
Приложение 5 к Методическим рекомендациям по разработке инструкций по делопроизводству в государственных органах, органах местного самоуправления (утв. приказом Росархива от 25.12.2020 № 199)
Примерный перечень документов, заверяемых печатью
- Архивная справка.
- Акты (приема законченных строительством объектов, оборудования, выполненных работ, списания, экспертизы).
- Копии и выписки из документов, выдаваемых для представления в другие организации.
- Образцы оттисков печатей и подписей работников, имеющих право совершать финансово-хозяйственные операции.
- Поручения (бюджетные, банковские, пенсионные; платежные, инкассовые в банк на получение инвалюты со счетов, перевод валюты).
- Представления и ходатайства (о награждении государственными наградами и премиями).
- Реестры (чеков, поручений, представляемых в банк).
- Сведения о трудовой деятельности работника.
- Справки (о доходах физических лиц, о выплате страховых сумм, о балансовой стоимости основных фондов, по персонифицированному учету, оформлению страховых свидетельств, по запросам организаций, по документам, предоставляемым в суд, – по необходимости).
- Трудовые книжки работников.
- Удостоверения работников.
Фрагмент документа
Приложение 4 к Методическим рекомендациям по применению ГОСТ Р 7.0.97-2025 «Система стандартов по информации, библиотечному и издательскому делу. Организационно-распорядительная документация. Требования к оформлению документов» (опубликованы на сайте Росархива 17.04.2026)
Примерный перечень документов, на которые ставится печать организации
- АКТЫ (приема законченных строительством объектов, оборудования, выполненных работ; списания; экспертизы и т.д.).
- АРХИВНЫЕ СПРАВКИ.
- Документы налоговой отчетности.
- ЗАКЛЮЧЕНИЯ И ОТЗЫВЫ на авторефераты.
- ЗАЯВЛЕНИЯ (на аккредитив; об отказе от акцепта и т.д.).
- ИСПОЛНИТЕЛЬНЫЕ ЛИСТЫ.
- НОРМЫ расхода.
- ОБРАЗЦЫ оттисков печатей и подписей работников, имеющих право совершения финансово-хозяйственных операций.
- ПИСЬМА гарантийные (на выполнение работ, услуг).
- ПОРУЧЕНИЯ (бюджетные, банковские, пенсионные; платежные, инкассовые в банк на получение инвалюты со счетов, перевод валюты).
- ПРЕДСТАВЛЕНИЯ и ходатайства (о награждении орденами и медалями; премиями и т.д.).
- РЕЕСТРЫ (чеков, поручений, представляемых в банк).
- СМЕТЫ расходов (на содержание аппарата управления; на калькуляцию к договору и т.д.).
- СОГЛАШЕНИЯ.
- СПРАВКИ (лимитные; о выплате страховых сумм; об использовании бюджетных ассигнований на зарплату; о начисленной и причитающейся зарплате и т.д.).
- СПЕЦИФИКАЦИИ (изделий, продукции и т.д.).
- ТИТУЛЬНЫЕ СПИСКИ.
- УДОСТОВЕРЕНИЯ.
- УСТАВЫ организаций.
Однако в России уже давно взят курс на отмену печатей, причин две:
- внедрение юридически значимого электронного документооборота;
- ничто так легко не подделывается, как печати.
Собственноручная (или электронная) подпись – самый надежный способ защиты документа от подделки (например, в Западной Европе печати в делопроизводстве не используются уже несколько десятилетий).
В России еще в 2015 году законодательно закрепили новшество 1: хозяйственные общества (АО и ООО) имеют право (но уже не обязаны) иметь печать. Данный момент должен быть урегулирован в уставе организации. Поэтому в нормативных правовых актах, когда говорится о необходимости проставления печати, часто можно встретить фразу «при наличии печати». То есть если в организации ее нет, то и проставлять ее она не обязана.
В законодательство внесено множество изменений, отменяющих обязательность печати на конкретных документах. Смену тенденций можно проиллюстрировать хотя бы тем, что на доверенностях и многих договорах печать больше не нужна. Ее проставляют скорее по привычке и «для большей убедительности».
Пример 1. На доверенности печать не требуется
В п. 4 ст. 185.1 «Удостоверение доверенности» Гражданского кодекса Российской Федерации (ГК РФ) сказано, что «Доверенность от имени юридического лица выдается за подписью его руководителя или иного лица, уполномоченного на это в соответствии с законом и учредительными документами». Это положение не касается доверенностей, требующих нотариального заверения. В первоначальной редакции ГК РФ доверенности положено было дополнительно заверять печатями.
Пример 2. На гражданско-правовых договорах печать не требуется
Аналогичные изменения были внесены в статью 434 ГК РФ, устанавливающую требования к форме гражданско-правовых договоров. В действующей редакции данной статьи (п. 2) говорится: «Договор в письменной форме может быть заключен путем составления одного документа (в том числе электронного), подписанного сторонами, или обмена письмами, телеграммами, электронными документами либо иными данными в соответствии с правилами абзаца второго пункта 1 статьи 160 настоящего Кодекса». В первоначальной редакции данной статьи предусматривалась возможность заверения гражданско-правовых договоров печатью.