Организации и ИП – работодатели должны представлять новый единый расчет в ФНС России ежеквартально. Первый раз отчитаться нужно не позднее 2 мая 2017 г. Крайняя дата представления отчета едина для всех страхователей: и для тех, кто отчитывается на бумажном носителе, и для тех, кто обязан делать это по ТКС.
Если сумма выплаченных пособий превышает размер начисленных взносов, то организация или ИП могут зачесть это превышение в счет предстоящих платежей по взносам в ФСС России в пределах расчетного периода или же обратиться в подразделение фонда за выделением необходимых средств на выплату страхового обеспечения. Расскажем, какие документы необходимы для возмещения и как их заполнить.
Автор подробно разбирает десять обстоятельств, смягчающих ответственность налогоплательщика. А также рассказывает, во сколько раз реально снизить штраф и какие случаи известны практике.
С 1 января 2018 г. начнут действовать изменения в книгу учета доходов и расходов, затрагивающие организации и ИП, уплачивающие торговый сбор. Несмотря на отдаленный срок, плательщикам сбора удобнее начать вести ее уже сейчас. Ведь тогда они смогут в одном налоговом регистре посчитать сумму упрощенного налога и авансовые платежи по нему. Проанализируем изменения.
В связи с кардинальными переменами в вопросах страховых взносов изменения коснулись и форм отчетности. Представим таблицу, которая может служить шпаргалкой бухгалтера. В ней мы показываем, куда, какую отчетность нужно представлять, в какие сроки и по каким формам.
Исходя из действующего законодательства, по страховым взносам, перечисляемым в ФНС РФ, статус плательщика-работодателя – «14». Между тем почти все банки отказались принимать платежные поручения на уплату страховых взносов в ФНС России с этим статусом. Выясним, как при заполнении платежки на перечисление взносов применять противоречивые разъяснения чиновников о статусе плательщика.
Рассчитывая пособия по временной нетрудоспособности, по уходу за ребенком, по беременности и родам, необходимо использовать шесть показателей: расчетный период, количество календарных дней в нем, предельную сумму заработка, максимальный средний дневной заработок, максимальный размер пособий и пособия исходя из МРОТ. Каждый из этих показателей в 2017 году обновлен. Разберем их по порядку.
Умение аргументировать требуется любому офисному сотруднику. Не исключение и профессия бухгалтера. Некоторые люди ошибочно полагают, что убеждать – это врожденная способность. Однако это не так. Искусству убеждения можно научиться.
Работник должен представлять в бухгалтерию для расчета больничных, а также пособий по беременности и родам и по уходу за ребенком справки о сумме заработка, полученного у предыдущих работодателей (за текущий год и два предшествующих). В ее форму внесены изменения в связи с передачей администрирования страховых взносов в ФНС России, а также отменой обязательного наличия печати у организации.
Посмотрим, как должно быть оформлено требование, в какой срок нужно его исполнить, что будет, если его проигнорировать. Изучим, как действовать, если налоговики нарушили срок его направления, могут ли они его уточнить, и что сделать, чтобы его обжаловать.
Довольно часто контрагенты, подписывая договоры, скрепляют их степлером, ставя подпись на последнем листе. Однако недобросовестные контрагенты (или работники организации, если это трудовой договор) могут пойти на подлог, заменив неподписанные листы на свои, фактически изменив условия договора.
Задумывались ли вы когда-нибудь о том, что люди живут, в сущности, как в сказке? Возьмем обычную ситуацию – устройство на работу. Ведь мы, подобно Илье Муромцу, стоящему перед камнем на распутье, выбираем свою судьбу. «Налево пойдешь – денег заработаешь, направо – карьеру сделаешь, а прямо пойдешь – и того и другого лишишься». Люди, которых мы встречаем на своем жизненном пути, тоже ведут себя подобно героям народных сказаний. Есть среди них и лихие Соловьи-разбойники из налоговой, и Иванушки-дурачки из отдела продаж, креативные, но все время забывающие, какие документы нужно принести в бухгалтерию от новых клиентов, и Марфы-искусницы, способные быстро составить баланс, и даже чудища из ИТ-отдела – страшные и говорящие на непонятном языке, но глубоко внутри очень добрые и делающие много хороших и полезных вещей. Что ж, посмотрим, какие персонажи встречаются в бухгалтерии.
Сведения о среднесписочной численности работников являются одним из критериев, по которому организации и индивидуальные предприниматели могут быть отнесены к субъектам малого или среднего бизнеса. А это в свою очередь влияет на применение некоторых льгот, обязательность принятия локальных нормативных актов в компании. Помимо этого, на основании отчета о численности налоговики анализируют уровень заработных плат на предприятии и сумму зарплатных налогов.
Со следующего года МРОТ в очередной раз повышается. Причем в скором времени он сравняется с величиной прожиточного минимума трудоспособного населения. Расскажем, какой МРОТ необходимо применять, если в регионе установлен свой уровень; как правильно сравнивать заработную плату с минимальным размером оплаты труда, а также какие выплаты должны в него включаться (за сверхурочную работу, работу по совмещению и совместительство и пр.).
На практике сложилась схема (корректность которой не является темой данной статьи), что доходом застройщика при передаче объекта долевого строительства дольщику признается стоимость его услуг, которые освобождаются от НДС (за исключением ситуации, когда передаются объекты производственного назначения). Чиновники и суд по-разному смотрят на вопрос о том, являются ли нежилые помещения в жилом доме производственными.
Налоговая политика государства в последние годы последовательно ужесточается. Налоговым органам предоставляется все больше возможностей, налогоплательщикам оставляется все меньше выбора. Например, активно внедряются принудительные электронные сервисы, за которые платить приходится компаниям. Нельзя стороной обойти и громкие судебные процессы, в которых бухгалтеры все чаще становятся обвиняемыми. О том, как изменилась работа налоговиков за последние годы, нам рассказала генеральный директор аудиторско-консалтинговой группы «Уральский союз» Марина Ризванова.
Анализ нормативной базы показывает, что нередко по одному и тому же документу установлены различные сроки хранения. Рассмотрим сроки хранения архивных документов; уставов, протоколов, положений; бухгалтерской и налоговой документации; бумаг, связанных с валютными операциями и ВЭД, страховыми взносами и пр.
Сложно встретить компанию, которая хотя бы раз не сталкивалась бы с договором перевозки. Проанализируем риски организации, которая пользуется услугами транспортных компаний. В частности, о том, когда и в каких размерах возникает ответственность у перевозчика, каков порядок предъявления претензии и срок исковой давности.
Опрошенные журналом «Налоговый учет для бухгалтера» эксперты обратили внимание на целый ряд важных для работы бухгалтеров нововведений, которые вступили в силу в этом году и планируются в следующем. В частности, введение онлайн-касс и электронных больничных, утверждение новых форм расчетов и деклараций, увеличение пени за просрочку по уплате налогов, раскрытие аудиторской тайны, увеличение МРОТ и т.д.
Чем общение нескольких человек отличается от разговора один на один? На первый взгляд, ничем. Но в совещаниях есть определенная специфика. Когда человек в группе, он ведет себя иначе. Причем его поведение отличается не количественно (больше говорит, размахивает руками или улыбается), а качественно – то есть он делает то, что в одиночку не сделает. Расскажем о психологических эффектах совещаний, а также рекомендациях по поведению исходя из особенностей группового общения.
Понятие «аванс» в ТК РФ не используется. На практике им именуют выплату части зарплаты за первую половину месяца. Разберемся, как правильно установить даты выплаты зарплаты; можно ли выплатить «аванс» раньше срока; что входит в первую часть заработной платы и каков порядок уплаты НДФЛ с нее.
Раздел не найден.
Оформить подписку на журнал
«Юридический справочник руководителя»
можно в любом отделении почты:
